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    2022浙江绍兴嵊新高速公路有限公司一线收费人员招聘2人公告
    2022-10-24 23:32   审核人:   (点击数:)

    浙江绍兴嵊新高速公路有限公司,是一家从事高速公路营运管理、收费管理、公路养护管理,公路沿线附属设施开发及租赁的国有公司。因工作需要,决定面向社会公开招聘国有企业一线收费人员,现将有关事项公告如下:

      一、招聘岗位

      高速公路收费员2名。

      二、工作地点

      甬金高速绍兴段。

      三、招聘条件

      (一)基本条件

      1.政治条件:遵纪守法,诚实守信,具有较高的思想政治素质与良好的品行。正在受司法机关立案侦查,纪检部门、监察机关立案审查或受过刑事处罚以及其他影响任职因素的,谢绝报名。

      2.身体条件:具有良好的身体和心理素质,能适应夜班工作。

      (二)岗位要求

      1.年龄在35周岁及以下(1987年9月30日以后出生),具有大专及以上学历,专业、性别不限。

      2.普通话标准,五官端正,语言表达能力好,沟通能力优秀;有一定数学计算能力,能熟练操作电脑,工作细心,服从分配。

      3.无纹身、无不良嗜好;有文体特长者优先考虑。

      四、招聘程序

      按照公开报名、资格审核、综合测试、岗位体验、体检、考察、公示、招录的程序择优录用。

      (一)发布招聘公告

      招聘公告在海智汇绍兴人才网发布。

      (二)现场报名(2022年10月8日—10月10日,3天时间,超出截止时间,报名无效)

      招聘采用现场报名的方式进行,应聘人员需提交以下材料,并报送至嵊州市双燕村嵊州南收费站出口本部大楼311室:

      1.《应聘报名表》一份,由考生在网上自行下载并填写。

      2.近期一寸免冠白底彩照。

      3.报考者本人身份证原件及复印件(正反面)。

      4.学历学位证书原件及复印件;应届毕业生提供相关学历证明、境外高校毕业生应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

      5.学历认证报告(登录学信网-学历查询-本人查询,无帐号的注册后查询)原件。

      6.无犯罪记录证明(派出所开具)原件。

      7.其他:国家职业资格(专业技术职称)证书、获奖证书等原件及复印件。

      (三)资格审核(2022年10月11日—12日,2天)

      对应聘人员所提供的个人信息进行审查,将以短信或电话形式通知资格审核通过者。报名者所提供的全部资料必须真实,如弄虚作假,取消报考资格;拟录用后,如考察时发现弄虚作假的,取消录用资格。

      (四)综合测试

      考试分笔试和面试,其中笔试满分100分,面试满分100分。笔试成绩和面试成绩分别按40%和60%记入总成绩。

      1.笔试:笔试内容为履行岗位职责所必备的基本知识和能力,考试时间60分钟。笔试时间、地点电话通知。

      2.面试:原则上在充分竞争的前提下按拟录用人员1:3的比例根据笔试成绩先后排名进入面试。因客观原因无法充分竞争的,经研究后符合条件的可入围面试。面试方式为半结构化面试,对考生专业知识、语言表达、逻辑思维等方面的能力进行测验,合格分数为60分。

      考生按规定的时间、地点和要求,携带有效期内身份证参加面试。未准时到达规定地点或不能及时提供有效证件参加面试的,视作自动放弃。

      (五)岗位体验

      根据综合成绩等相关情况,确定收费岗位体验人员,并安排2天岗位体验。

      (六)体检

      考察合格者纳入体检,体检标准和办法参照公务员录用有关规定执行。体检时间及地点另行通知。未按规定时间、地点参加体检视作本人自动放弃以及体检不合格而产生的缺额按总成绩从高分到低分依次递补。

      (七)考察

      体检合格者纳入考察,主要内容为入围人员的政治思想、道德品行、遵纪守法等方面。考察结果,作为录用重要依据。

      (八)公示

      体检、考察通过后,综合评定确定拟录用对象,经公司支委班子讨论确定后,在交投集团官网进行为期3个工作日的公示。

      (九)录用

      公示期满后,没有反映或反映问题经查实不影响录用的,办理相关录用手续,签订劳动合同;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用;对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用。

      五、薪酬待遇

      招聘人员为嵊新公司正式合同制员工,入职后的工资薪酬按嵊新公司薪酬制度执行。单位不提供住宿,享有“五险二金”、法定节假日、年休假、健康体检、员工培训。

      六、其他说明

      (一)应聘人员须认真填写随时可联系的电话,并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的,均视为本人自动放弃。

      (二)应聘人员应对简历的真实性负责,需提供的各种资料、信息(本人身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、专业技术资格证书等原件),如出现虚假简历或资料与简历不符等问题,由应聘人员承担相应责任。正在受司法机关立案侦查,纪检部门、监察机关立案审查或受过刑事处罚以及其他因素的,不予录用。

      (三)在招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,严格落实疫情防控措施。考生应当自觉服从配合疫情防控要求,对隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,不配合工作人员进行健康检疫、询问、查询、送诊等情形的,取消其相应资格,如有违法行为将依法追究法律责任。健康码、行程码状态不符合绍兴疫情防控政策要求,未能提供48小时内有效核酸检测阴性证明的考生,不得参加招聘。

      (四)员工入职后需服从公司统一调配。录用的社会在职人员,如与原单位涉及劳动纠纷,概由本人负责处理。

      (五)本公告由浙江绍兴嵊新高速公路有限公司综合管理部负责解释。联系人:张老师;联系电话:0575-83330370,上午8:30-12:00,下午2:00-5:00(节假日除外)。

      附件下载>>>

      应聘报名表

      浙江绍兴嵊新高速公路有限公司

      2022年9月28日

      原标题:浙江绍兴嵊新高速公路有限公司一线收费人员招聘公告


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